办理劳务派遣资质需要哪些条件？

劳务派遣许可也称为劳务派遣资格，其使用范围是由人力资源服务机构和社会保障机构共同设立的劳务输出单位。 行政许可由省级主管部门接受，并由省人力资源和社会保障部门核定批准。 主要用于规范劳务派遣人员管理和人力资源输出，分为国内劳务派遣和国际劳务派遣。  

劳务派遣许可证的条件必须满足：  

1。 注册资本不少于200万元人民币（“人才租赁，转让或派遣”，“人才培训”，“人才交流会组织”的申请者，资本不少于500万元人民币，股东应自筹）  （三）申请“现场招聘”的个人组成，不少于三百万元；  

2，有固定的营业场所和设施，适合开展业务；  

3，具有符合法律，行政法规要求的人力资源和劳务派遣管理系统；  

4，具有大专以上学历的专职人员5名以上；  

5，办公室面积超过100平方米（申请现场招聘业务的地点必须在三楼以下，招聘地点的面积超过300平方米）。  

6，法律，行政法规规定的其他条件；